Zukunft gestalten: Unternehmens-, Strategie- und Kulturentwicklung

Als Experten für Change Prozesse unterstützen wir Unternehmen ihre Veränderungsprozesse so zu gestalten, dass nachhaltig wirkende Ergebnisse erarbeitet und auch verbindlich umgesetzt werden.

Dazu beraten wir bei der

  • Entwicklung der Prozessarchitektur
  • Moderation im Projekt, in Krisensitzungen und Kickoff-Veranstaltungen
  • Gestaltung von Workshops

Wir arbeiten anders als sie es vielleicht von "klassischen" Unternehmensberatern gewohnt sind. Unser Ansatz ist, dass Change Projekte in den seltensten Fällen ihr Ziel nicht erreichen, weil es im Unternehmen an Know-How und Ideen für gute Lösungen fehlt.

Veränderungsprojekte versanden, weil sie nicht in die Organisation des Unternehmens integriert werden. Change Prozesse stellen Besitzstände und Beziehungsgeflechte in Frage. Dies kann bei den Beteiligten Widerstand, Blockaden, Angst und Verunsicherung auslösen. Damit Veränderungsprozesse nicht auf halber Strecke versanden, achten wir deshalb besonders darauf, dass

  • das Führungsteam voll hinter Projekt und Mitarbeitern steht
  • eine klare Prozessarchitektur zu nachhaltigen Ergebnissen führt
  • die Information und Kommunikation